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国际认可论坛(IAF)发布2020-2025战略计划

作者:时间:2020-11-13 11:12747 次浏览

信息摘要:

2020年6月,经国际认可论坛(IAF)全体成员表决通过,《IAF战略计划(2020-2025)》正式发布。 《IAF战略计划(2020-2025)》明确了未来五年IAF的使命、愿景、战略目标和战略行动。根据该...

2020年6月,经国际认可论坛(IAF)全体成员表决通过,《IAF战略计划(2020-2025)》正式发布。

  《IAF战略计划(2020-2025)》明确了未来五年IAF的使命、愿景、战略目标和战略行动。根据该计划,IAF提出了4项战略目标、22项战略行动,这对于更好地满足市场需求、增强合格评定结果的接受程度、提供可信和可靠的合格评定互认服务、提高IAF的关联性和可持续性、指导IAF与国际实验室认可论坛(ILAC)整合建立单一的国际认可组织、发挥全球与区域组织的整体效能,发挥着重要的作用。

  IAF战略计划(2020-2025)全面研究制订过程中,中国合格评定国家认可委员会(CNAS)发挥了积极的组织领导作用,CNAS秘书长肖建华作为IAF主席,推进组织了IAF新战略计划的研究制订工作。

  IAF战略计划(2020-2025)全文如下:

  IAF战略计划(2020-2025)

  价值观:

  1.独立性

  2.一致性

  3.高效

  4.信心

  5.诚信

  6.关联性

  使命:IAF使用国际承认的合格评定来促进贸易并支持可持续发展,以提供市场接受商品和服务所需的信心。

  愿景:认可让世界更美好。

  战略目标与行动

  1.增加对国际承认的合格评定结果的接受程度。

  2.加强在全球范围内提供可信和可靠的合格评定互认服务。

  3.通过渐进和创新的方法提高IAF的关联性和可持续性。

  4.建立单一的国际认可组织。

  战略目标1:通过参与并有效地宣传IAF多边互认协议(IAFMLA)的好处和价值以获得更广泛的用户接受程度,来提高对国际承认的合格评定结果的接受程度。

  行动1:加强IAF成员(包括地区)在国家,区域和国际层面的交流和参与活动中的能力和贡献。

  行动2:在考虑到文化和语言多样性的情况下,使IAF的沟通和营销渠道及工具多样化,以增强成员间的沟通能力。

  行动3:收集监管机构、利益相关方(包括方案所有者)和其他用户在认可方面的需求信息,以制定具体战略,提高认可合格评定结果在现有和新部门的接受程度。

  行动4:与合格评定行业的各种运营商和合作伙伴合作,制定联合倡议和世界领先的活动(如会议、研讨会、媒体宣传活动),目的是为受益于IAFMLA和获得认可的合格评定活动的行业交流信息和经验,解释服务和建立网络。

  行动5:建立内部交流平台,以交流信息和经验(会议期间的活动),并支持IAF的技术活动。

  行动6:继续收集信息,建立证据库,以证明认可和MLA的价值。

  战略目标2:加强在全球范围内提供可信和可靠的合格评定互认服务。

  行动1:IAF多边互认协议(MLA)

  (1)开发,调整,改进和简化以精简MLA流程;

  (2)改进同行评审过程;

  (3)审查和改进MLA的关联性,以确保其满足市场需求;

  (4)证明MLA的价值。

  行动2:加强对IAF流程的参与

  (1)开发在线工具。

  (2)确保监管机构和主题专家等关键用户参与IAF过程的开发,并识别负责开发的各个认可机构和区域组织。

  行动3:制定严格的MLA时间目标

  通过各种方式(如培训、文件、参加会议、预评审等)向新的认可机构成员提供支持,并通过不同机制(如区域组织、认可机构等)提供支持。

  行动4:确保所有规则、程序和过程都是必要的、相关的、有效的和适用的。

  行动5:关注结果

  (1)更好的质量管理;

  (2)在我们所做的事情上,如交付与输出方面,更加积极有效;

  (3)可靠的检查;

  (4)对最终用户所需新产品和服务的适应性;

  (5)制定新产品开发流程(研发)。

  行动6:促进积极合作,增进内部共识,加强IAF认可机构与IAF区域之间的协调一致性。

  战略目标3:通过渐进和创新的方法提高IAF的关联性和可持续性。

  行动1:支持发展中经济体参加IAF委员会、工作组和任务组。

  行动2:加大对技术的使用,使IAF在会议之间的活动更加高效,并减少参加会议的差旅成本。

  行动3:将认可扩展到新领域;为新领域创建智囊团。

  行动4:制定措施(如知识传送),以适应新领导层(继任规划)人员的持续领导和治理。

  行动5:制定手册,进行入职培训等,以指导和促进向新任委员会主席和成员的知识传送。

  行动6:推广IAFCertSearch数据库,以提高IAFMLA的关联性和可持续性,并消除欺诈性证书。

  行动7:提高运作的效率,包括内部流程,如:有关如何根据既定的输出制定文件的指南;有关启动新的工作项目提案的文件等。

  行动8:考虑人力资源模式,包括使用志愿者、分包商和总部(秘书)。

  行动9:开发IAF的新收入来源。

  行动10:建立一个机制,确保IAF的目标在区域组织和各认可机构成员层面得到实施。

  战略目标4:建立单一的国际认可组织。

  该战略目标由JEC和IAF/ILAC指导委员会管理。

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